議事日程

平成１９年第８回芽室町議会定例会議事日程　〔第２号〕

平成１９年１２月１２日（水曜）午前９時３０分開議

日程番号	議件番号	議　　　　件　　　　名	摘　要
第　１		会議録署名議員の指名
第　２	一般質問（５人）	●広瀬　重雄　議員１　芽室町の雇用と就業の状況について ①本町のここ数年における就業状況と失業率について、どの様に把握　されているのかお伺いしたい。 ②町内の子ども達の学卒後の新規就業状況とＵターンの状況も合わせ　てお伺いしたい。 ③本町企業の雇用状況をどの様に認識されているのか、管内の傾向も　合わせお伺いしたい。 ④行政として、どの様に雇用と就業の問題に関わるべきと考えるのか、　今後の対策等を含め見解をお伺いしたい。２　第４期芽室町総合計画における、自主・自立と市町村合併について ①第４期総合計画の策定にあたり、現在の自主・自立推進プランを総　合計画の中に溶け込ませていく考えと、以前の町長の答弁にもあっ　たが、この件に関し、どの様な議論があり、どう整理されたのか？　また、関連性のある市町村合併の問題については、どの様な取り扱　いとされたのかお伺いしたい。
		●常通　直人議員１　第４期総合計画と広聴制度について　現在策定中の総合計画の実施計画、重点施策の一つに、「徹底した情報公開と説明」とあります。そこで４点について町長の見解を伺います。 ①現在本町の広聴制度にはどのようなものがあるか。 ②今年度の各広聴制度のそれぞれの実績数と町政に反映した意見に　はどのようなものがあるか。 ③寄せられた意見を町政に反映させる流れはどのようになっているか。 ④今年から始まった新しい「そよ風トーク」制度の今年度の予定は。２　指定管理者制度導入後について　平成１８年４月から指定管理者制度が本町でも導入され１年７か月が経過しました。そこで４点について町長の見解を伺います。 ①現在の事業者について町として、いつ・どのような方法で評価するのか。 ②町民（利用者）の声をどのような方法で聞いたか。 ③利用度（回数）・満足度はどうなったか。 ④今後の指定管理者制度の方向性をどう考えているのか。
		●髙橋　仁美　議員１　第４期総合計画案について ①第４期総合計画案によると、現在の東芽室住宅団地に隣接する東側　に宅地を拡大する計画があるが、面積はどれくらいか。また、そこ　で想定している定住人口はいくらか。 ②人口増は中心市街地を最重点とするべきであり、１０年先は人口が　減少中であり、現状でも市街地の二極化が心配されるが、更にそれ　が加速する上、町にとっての利点もさほど多くないなどの理由によ　り新たな宅地開発は疑問である。再検討する考えはないか伺いたい。 ③基本構想では、新たな工業団地の拡大を想定しているか。　また、あるとすれば場所はどこか。２　中心市街地人口を増やす対策について　今年、芽室農協の本部、スタンド、資材店舗、倉庫、Ａコープ、更に森林組合の事務所が移転したことによって、中心市街地が一層空洞化し、空き店舗、空き地などの増加は心配される状況である。活性化のためには芽室農協の協力も重要であるし、中心街に住む人を増やす必要があるが、そこで伺いたい。 ①中心市街地に芽室農協が所有する物件が多いが、移転後の未利用地　や建物について、農協のこれからの考え方を町は聞いているのか。 ②農協本部、資材店舗、倉庫などの敷地面積はどれ位あり、仮に住宅　地にするとどれ位の家が建つことになるのか。３　障がい者雇用促進について　１１月２２日、地元新聞に「障害者の雇用状況　芽室町不足数全道ワーストワン」という不名誉な報道があり、障がい者対策に対する町の基本姿勢が問われている。　国は、障がい者の雇用を促進するための法律で、事業者に対して一定の障がい者の雇用を義務付けているが、今後これを遵守し、障がい者を積極的に雇用していくべきだと考えるがいかがか。４　フリーダム十勝の不正請求問題について ①フリーダム十勝による不正請求問題があったが、本町分は最終的に　いくらか。また、十勝全体では総額はいくら位か。 ②本町分の中には利用者分も含まれるが、間違いなく返されるのか。　いつ、どういう形で返還される見込みか。 ③現在町は、利用者などの要望などを聞いているのか。また、来年度　からの受け皿として本町ではどのように考えているかを伺いたい。
		●藤森善一郎　議員１　地域企業への切なる対策について　国や道、なかんずく市町村の財政が厳しい最中、公共事業が大幅に縮減され、芽室町の企業も大きな影響を受けている。　芽室町もかってのように補助事業などの頼りは考えられない現在とは言え、せめて、地域の企業に活力を持たせる対策はないのか。町の公共施設の小修繕というか、勿論、建築・土木関係の仕事をと、切なる対策について町長にお伺いしたい。
		●小椋　孝雄　議員１　障害者の雇用に関する状況について ①現在官公庁における法定雇用率２．１％、教育委員会２．０％、特　殊法人等２．１％、民間企業１．８％とありますが、昭和５２年制度　創設時以降本町の推移と、その取り組みについての経緯を伺いたい。 ②十勝管内町村機関の平成１９年度現在の在職状況はどのようにな　っているかを伺いたい。 ③本町の障害者の数を障害者別（①身体障害者の数、②知的障害者　の数、③精神障害者の数）に伺いたい。 ④今後本町における障害者雇用の取り組みや、理解の促進について　の考え方と、中長期的な雇用計画を伺いたい。２　本町の臨時職員の雇用状況について ①本町の臨時職員は平成１９年度予算で、一般会計、特別会計、事　業会計の賃金体系による日額・月額臨時職員数は何名であるか、　また、総歳出額はいくらか、また、その額は職員費を分母にして何％　に当たるのかを伺いたい。 ②臨時職員を雇い入れる際の退職手当の有無、賞与の有無について　の労働条件はあるのか。 ③臨時職員は職務、人材活用の仕組み、契約期間の３要件の中で正　職員と同じ教育訓練、福利厚生等の待遇の取扱規定はあるのか。 ④臨時職員からの苦情の申し出に対応できる体制を確立しているのか。